На четвертий місяць повномасштабного вторгнення російських військ в Україну бізнеси та підприємства поступово оговтуються від критичних змін і нарощують звичні оберти виробництва. ІТ-сфера, як галузь, що виявилася достатньо стійкою, навіть відчуває дефіцит кваліфікованих кадрів. На це є декілька причин:
- За опитуванням асоціації ІТ Ukraine 3% співробітників ІТ-компаній пішли до лав ЗСУ, інші (і їх кількість неможливо підрахувати) – вступили до ТрО ЗСУ.
- За даними аналізу Єльської школи менеджменту діяльність в Росії повністю, або частково зупинили близько 1000 компаній, серед них є і такі гіганти, як UBER, Grammarly, Nokia, Fortinex, Vodaphone. Вони, та інші технологічні компанії підтримують український ІТ-сектор, тому наші фахівці отримають неабияку перевагу на світовому ринку.
- Український офлайн-бізнес, що вижив під час карантину та робив спроби налагодити роботу, після розв’язання війни остаточно зрозумів важливість онлайн-присутності. І це дає додатковий аутсорс-попит від тих підприємств, які раніше не потребували послуг від ІТ-компаній.
Статистика порталу Джинні за квітень вказує на зростання кількості вакансій: 20000 спеціалістів наразі потребує українська ІТ-індустрія. До лютневих 27 000 пропозицій ще далеко, але компанії впевнено просуваються до цієї позначки. Понад усе відчувається нестача:
- Data Science
- Data Engineers
- Python
- Project Managers
- DevOps Engineers
Щоб поповнити дефіцит кадрів, а також надати усім охочим можливість долучитись до ІТ-сфери, багато компаній, як і напередодні війни, пропонують цікаві навчальні програми.
Трохи про переваги стажування в ІТ сфері:
- Отримання реального досвіду та професійних навичок, що допомагає будувати кар’єру.
- Цікаві знайомства з кваліфікованими спеціалістами та занурення у робочі процеси.
- Вивчення не теперішніх, а майбутніх технологій.
- Спілкування з ментором протягом стажування дає багато профітів: від розкриття власного потенціалу до визначення своїх софт та хард скіллз.
- Отримання цінних контактів та рекомендацій для майбутнього працевлаштування.
Стажування в ІТ сфері у 2022: що пропонують компанії
Computools – міжнародна компанія, яка займається розробкою продуктів, послуг та рішень для підприємств різної величини. Пропонує студентам технічних спеціальностей отримати свій перший досвід у сфері ІТ і стати справжніми експертами в одному з обраних напрямків: Node.JS, Angular або Golang.
Що очікує на студента?
Віддалене або офісне стажування в ІТ протягом 1-3 місяців. Зустрічі з ментором 1 на 1 для обговорення досягнень та індивідуального плану розвитку. Успішних випускників очікує фінансовий бонус та можливість стати частиною команди.
Вимоги для участі:
- рівень англійської не нижче Intermediate;
- необхідна теоретична база (відповідно до обраної спеціальності);
- можливість приділяти роботі над проектом від 4 до 8 годин;
- місто: Запоріжжя, Дніпро, Київ.
GlobalLogic – розробник цифрових продуктів. Відкриває для студентів останніх курсів технічних спеціальностей шлях в ІТ через GL Trainee Program за напрямками: DevOps, Java, Embedded C, C/C++, Automating Testing, Manual Testing, JavaScript.
Що очікує на студента?
Компанія пропонує інструменти для поглиблення теоретичних знань та роботу з реальним комерційним проектом протягом 3-х місяців. Після успішного завершення стажування, студент отримує можливість співпрацювати з компанією на постійній основі.
Вимоги для участі:
- технічна освіта (бакалавр, спеціаліст, магістр);
- базові знання (залежать від обраної програми);
- англійська мова Intermediate і вище;
- наявність власних проектів – буде плюсом!
Щоб подати заявку на це стажування в ІТ, відправляйте резюме на відкриті trainee-вакансії компанії.
EPAM – міжнародна компанія, що має філіали більш ніж у 35 країнах світу, займається розробкою та впровадженням програмного забезпечення. У червні-липні має заплановані стажування за напрямами: Software Functional Testing, DevOps, Test Automation, .Net, Java, Performance Analysis.
Що очікує на студента?
До зовнішнього 3-х місячного курсу можуть долучитись студенти з будь-якої точки світу. Але запрошення у Лабораторію до проектної роботи отримують лише ті, хто вдало закінчив онлайн-курси і має змогу відвідувати Лабу, оскільки проектне навчання передбачає офлайн-зайнятість до 40 годин на тиждень. В ЕРАМ зауважують, що 95% випускників успішно проходять співбесіду та долучаються до компанії вже через 2-6 місяців проектної роботи.
Вимоги для участі:
- тест рівня англійської;
- технічний тест;
- Опитування.
DataArt – ще одна міжнародна компанія, яка розробляє програмне забезпечення і опікується навчанням студентів. За час існування програми для практикантів понад 400 інтернів вже стали співробітниками компанії.
Що очікує на студента?
Робота з реальними проектами і винагорода у вигляді стипендії.
Вимоги для участі:
- долучитись до стажування мають змогу студенти старших курсів, а також аспіранти і випускники, бажана технічна спеціальність, та це не обов’язкова вимога;
- розмовна англійська (перевіряється на співбесіді);
- теоретичні знання з обраної технології (перевіряються тестом).
Актуальні програми стажування не висвітлюються на сайті, щоб дізнатись про них, необхідно надіслати резюме у довільній формі рекрутеру компанії.
SoftServe – компанія надає консультаційні послуги та працює у сфері розробки програмного забезпечення. З 2006 року заснувала свій університет і має безліч цікавих навчальних проектів. Наразі відбувається набір студентів за технологіями: Rubi, DB Developer, Test Automation Engineer with Java, Golang Developer.
Що очікує на студента?
3 місяці практичного досвіду на реальному проекті за підтримки ментора. Speaking English Club та онлайн-курси англійської. Доступ до додаткових курсів для можливості навчання у зручному темпі. Співбесіда з можливим подальшим працевлаштуванням для успішних випускників.
Вимоги для участі:
- базові знання з обраної технології;
- англійська на рівні Intermediate і вище;
- успішне проходження технічного тесту чи виправлення помилок в коді проекту на GitHab (в залежності від обраного напрямку);
- можливість навчатись 6-8 годин на день.
Не відкладайте думки про стажування, якщо вже замислились над цим, адже найбільший зріст відбувається у кризових ситуаціях!
Авторка:
Тетяна Дубич працює спеціалістом з маркетингу в IT-компанії Computools. У вільний час вона ділиться своїми знаннями в сфері IT з різними українськими інтернет-виданнями та захоплюється вивченням усього нового зі світу технологій.
